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你的求职信的目的

你的求职信是申请过程的重要组成部分。它作为一个方法可以让你总结你的资格,说明你在一个位置的兴趣,并从其他申请者中脱颖而出。它是具体到每一个你所追求的机会。

求职信应该写得很好,总是伴随着每一份简历,你送出去,除非另有说明。它包括求职信是特别重要的,如果目标是不是在你的简历中列出,是你在什么位置感兴趣清楚。 

写求职信的技巧

写求职信可以压倒。集中你的努力,包括内容简洁,相关的和有吸引力的潜在雇主。

是有目的的。 

  • 而每一个求职信是不同的,有效的求职信证明你是一个非常适合的位置。
  • 传达你对公司的当前位置和知识enthusiam。
  • 提供支持和展示正在寻求的技能和能力的例子。
  • 专注于自己的成就和可衡量的结果。

遵循标准的商业写作协议。 

  • 解决你的求职信到一个特定的人只要有可能。它可能需要一些机智你的一部分,以确定合适的人,但信将得到更好的接收。  
  • 写清楚,简明扼要。
  • 使用正确的语法和检查拼写错误的单词。
  • 限制你的信一页。
  • 一定要包括日期,适当的问候语,并关闭你的签名。

没有批量生产。 

  • 大规模生产的求职信是容易察觉。一定要涉及您的特定技能和经验,以每个蹦床网上单人的位置。   
  • 纳入,反映了你的公司,行业,或位置的知识信息。 
  • 考虑到雇主寻求填补特定角色,并正在寻找拥有的技能和素质的这个角色成功的申请者。 

构建你的求职信

遵循这些准则,以确保你的求职信是结构合理。  

第1款规定:吸引眼球 

  • 在你的第一段,抓住读者的注意力。
  • 注明你所申请的职位,你如何得知的空缺,即没有人告诉你吗?你有没有看到一个广告或网站? 
  • 概述为什么你是理想的位置的具体原因。  
  • 推销自己的第1款没有等到第二段清楚地说明为什么你是能胜任这个工作。

Paragraph 2 & 3: Create Desire 

  • 自己描述成一个严重的候选人,一个值得邀请参加面试。说明硬盘的详细信息,包括您的特殊技能,责任的历史,成功,等等。 
  • 想办法加强自己的形象,其中包括尽可能多的所需质量越好。 
  • 展会上,不要告诉。记住,你的目标是从其他申请人中脱颖而出。不只是告诉你,有本事的雇主,提供证据。例如,不要只说明你是“注重细节”。让读者在你的工作历史的东西,证明你是注重细节的一个例子。 
  • 参考你的简历,但是不要简单地列出它的内容。 
  • 强调你的各种经历是如何连接的位置,并且将公司受益。 

第4段:呼吁采取行动 

  • 用几行字来表达你对这个职位浓厚的兴趣和你的愿望,进一步讨论在采访您的应用程序。 
  • 给在信中关键点的概要,但避免重复。

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